Especialistas em tecnologia e de RH, estão recomendando a prática da chamada resiliência digital para empresários e gestores, diante da necessidade da transformação digital de seus negócio.
Com o surgimento da pandemia, o processo de transformação digital das empresas que andava em um ritmo mais lento, foi acelerado em todo o mundo, e as empresas que entraram neste caminho estão obtendo melhores resultados.
Este fato tem levado alguns empresários e gestores a tomarem decisões precipitadas e sem planejamento perante este desafio, deixando estes executivos hesitantes quanto as suas ações frente a divulgação de tantas informações.
Diante disso, a resiliência digital, um termo que remete à capacidade de se recuperar facilmente ou se adaptar, tanto as mudanças positivas, quanto as negativas, tem ganhado força entre consultores de RH e especialistas da área de TI.
Segundo os psicólogos e especialistas em RH, para lidarmos com ritmo acelerado que o mundo anda hoje, a resiliência tornou-se uma habilidade necessária não apenas para os profissionais do setor de TI, mas de todas as áreas.
Ainda de acordo com eles, aprender a colocar em prática esta habilidade, significa também que estes empresários estarão criando vantagens competitivas frente aos concorrentes, além de tranquilidade para identificar oportunidades de negócios.
Concluem dizendo que a transformação digital deve ser encarada como uma jornada de evolução da empresa, um processo que estará sempre acontecendo tanto no âmbito digital, quanto no social da organização.
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Equipe de comunicação Inforrede
